[For One Team, One Spirit]

한 마음, 한 뜻, 한 곳으로

제이숲은 공동의 목표 달성을 가장 중요하게 생각하며, 

우리가 가고 있는 방향을 모든 구성원이 인지하고 한마음, 한 뜻 , 한 곳으로 가고 있기에 제이숲이 존재합니다.

최우선으로 만족도 높은 제품력과 신뢰를 기준으로 하는 제이숲.

함께 성장하는 선순환 문화를 원동력으로 매순간 성장하고 있습니다.

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제이숲 커머스팀은

온/오프라인 유통 채널을 통해 제이숲의 성장을 이끌어가는 핵심 조직입니다.

채널별 특성과 시장의 변화를 빠르게 파악하고 상품, 프로모션, 판매전략까지 주도적인 기획을 통해 새로운 성장 기회를 모색합니다.

단순 상품 판매를 넘어, 고객에게 제이숲의 가치를 전달하기 위해 고민하고 실행합니다. 

커머스팀의 목표는

단기 성과가 아닌 지속 가능한 매출 성장구조 구축을 추구합니다. 

기존 채널 시장 점유율을 확대하고 새로운 기회를 발굴하며, 데이터에 기반한 전략적인 의사결정으로 매출과 수익을 함께 성장시킵니다.

팀원 각자가 담당 채널의 전문가로 성장하여 주도적인 실행과 협업을 통해 더 큰 성과를 만들어 냅니다. 

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ㅣ 네이버 MD

ㅣ 담당 업무

• 네이버 스마트스토어 운영 및 지표 분석을 통한 매출 성장 전략 수립

• 월, 분기별 매출 목표 수립 및 실적, 손익 관리
• 주요 프로모션(네이버 플러스 스토어, 브랜드데이, 쇼핑라이브 등) 기획 및 운영
• 채널 특성에 맞는 상품 구성, 가격 정책 및 판매 전략 수립
• 브랜드스토어 검색 노출 최적화 및 상품별 판매 경쟁력 강화
• 브랜드스토어 고객 활성화 및 재구매 전략 수립

ㅣ 모집부문 및 상세내용

[ 지원 자격 ]

• 네이버 스마트스토어 및 브랜드스토어 직접 운영 경험 있는 분
• 매출 및 주요 KPI 분석을 통해 프로모션, 판매전략, 개선 전략을 수립하고 실행할 수 있는 분
• 네이버 쇼핑 플랫폼의 운영 정책과 검색·노출 구조에 대한 이해도가 높은 분
• 네이버 쇼핑 검색 노출 최적화 및 핵심 상품 육성 경험이 있으신 분
• Excel 및 Google Sheets 등을 활용한 데이터 분석과 실적 관리 경험 있는 분
• 내·외부 유관부서와 원활하게 소통하고 주도적으로 업무를 추진하는 분

[ 우대 사항 ]

• 뷰티, 소비재 등 유관 업종에서 MD 경험 있는 분
• 브랜드스토어 라운지, 알림받기, CRM 등을 활용한 고객 활성화 경험이 있으신 분
• 네이버 SA, DA 등 퍼포먼스 광고 구조와 주요 성과 지표에 관한 이해도가 있는 분
• 플랫폼 담당자와 협의를 통해 주요 프로모션 및 노출기회 확보한 경험 있는 분
• 데이터 기반의 문제해결 및 새로운 성장 전략을 제안하고 실행한 경험 있는 분

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ㅣ 근무 조건 및 환경

• 근무형태 : 정규직
• 근무시간 : 주 5일(월~금)
• 근무지역 : 의정부시 가능동
• 급여 : 면접 후 결정
• 회사주소 : 경기도 의정부시 태평로 214번길 36 (주)제이숲

ㅣ 복지 혜택

• 점심식사 지원 (사내식당 보유)
• 마일리지제도 (적립된 마일리지로 원하는 혜택 선택/구매)
• 사내문화의날 이벤트 (반기,분기별)
• 경조사 지원 (경조휴가 및 경조금)
• 우수사원 선발/포상
• 업무관련 교육 지원
• 편의시설 제공 (음료/커피 제공)
• 명절선물 제공
• 자사제품 할인 (최대 80%)
• 자유로운 연차 사용 (연차/반차/반반차)

ㅣ 전형 절차

서류전형 ▸ 1차면접 ▸ 2차면접 ▸ 최종합격

ㅣ 접수기간 및 방법

• 접수기간 : 상시채용
• 접수방법 : 홈페이지 지원

▶ 지원방법 : 이력서, 자기소개서, 포트폴리오(디자인,마케터등 필요한 경우 포트폴리오 필수 제출)
▶ 서류제출 : 최종 합격 후 제출
*공통 - 등본, 졸업증명서, 어학 및 자격증명서류, 통장사본
*경력 - 재직 또는 경력 증명서, 원천징수영수증(전직장), 급여명세서(최근3개월)

※ 제출된 입사지원서는 본 채용의 목적이외에는 사용하지 않습니다.
※ 입사지원 서류에서 허위기재 사실이 발견되는 경우, 입사가 취소될 수 있습니다.

ㅣ 안내 사항

- 각 전형 단계마다 합격자/불합격자 모두 개별 안내 드립니다.
- 채용 분야에 따라 추가적인 채용 프로세스가 있을 수 있으며, 그러한 경우 사전 안내드립니다.
- 모집분야별로 마감일이 상이할 수 있으니 유의하시기 바랍니다. (채용시 마감)
- 팀장급 경력직의 경우 과제 평가가 진행됩니다.
- 경력 인정 관련 1년 미만/아르바이트 등은 포함되지 않으며, 업무 일치 정도에 따라 다를 수 있습니다.

ㅣ 입사 시 유의사항

- 모든 직무는 3개월의 수습 및 시용 기간을 거칩니다.
- 3개월 수습 및 시용 기간 동안 적용되는 계약서를 작성하며, 수습 및 시용 평가 통과 시 기간의 정함이 없는 계약서로 갱신합니다.